为深入开展化工和危险化学品安全生产治本攻坚三年行动，南京市应急管理局在持续抓好园区内企业整治提升的同时，实施化工园区外企业整治提升工程，多措并举、分级分类实施“一企一策”整治提升，着力培育一批园区外安全管理“高水平”企业，以高水平安全服务高质量发展。

交流经验，提升报警管理能力水平。针对化工园区外企业特点，印发实施方案，配套出台“1+7+30”（1张企业目标事项清单+7项30条检查服务要点）行动指南，“一企一策”指导31家企业提升报警治理成效；指导53家企业编制风险清单、管控清单、责任清单，推进双重预防机制建设。

集中培训，推进双重预防机制建设。组织双重预防机制建设集中培训，详细讲解工作要点和典型案例，指导53家园区外企业强化安全风险辨识、制定有效管控措施、明确隐患排查责任，持续完善“三个清单”（风险清单、管控清单和责任清单），落实双重预防机制建设与考核绩效相挂钩，调动全员参与的积极性、主动性和创造性。

专家指导，助力企业深度体检高效整治。邀请中国化学品安全协会专家组，参照安全审计模式，对园区外重点企业管理体系的计划、执行、评估、改进等各环节开展深度体检和专项指导服务，截至目前，针对安全生产责任制定与落实、安全教育和岗位操作技能培训、作业安全管理、承包商管理、重要设施防火防爆、工艺技术及装置安全控制、仪表安全管理等方面累计提出88项提升建议，助力企业实施“一企一策”深度整治。

党建引领，探索片区联动共管机制。聚焦园区外化工集中区域，联合省应急管理厅危化处党支部、栖霞区应急管理局行业监管第二党支部、金陵石化安全环保部党支部、栖霞油库党支部、国家管网南京作业区党支部、南京炼油厂机关党支部，开展“多方支部共建”，充分发挥央企历史沿革、安全管理、规模体量等优势，围绕安全联合互查、隐患一体化整改、专家资源联合利用等重点环节，推动重点区域联动共管机制建设，以党建引领园区外企业本质安全水平提升。